La MSTS Tolls, credem că diversitatea, echitatea și incluziunea nu sunt doar cuvinte; ele sunt pietrele de temelie ale culturii companiei noastre și forța motrice din spatele succesului nostru. Ne angajăm să creăm un mediu în care fiecare individ, indiferent de mediul în care provine, se simte apreciat, respectat și împuternicit să își atingă potențialul maxim.

Angajamentul nostru față de diversitate

Diversitatea este mai mult decât un cuvânt la modă la MSTS Tolls; este o parte fundamentală a ceea ce suntem. Înțelegem că puterea noastră constă în diferențele noastre și căutăm în mod activ să încurajăm un loc de muncă care să reflecte bogata tapiserie a umanității. Suntem mândri să avem o echipă care reprezintă o gamă largă de medii, culturi, perspective și experiențe.

Echitate și incluziune

Suntem dedicați să ne asigurăm că fiecare membru al familiei MSTS Tolls are șanse egale de a prospera. Echitatea și incluziunea nu sunt doar politici pentru noi; ele sunt înrădăcinate în practicile noastre zilnice. Lucrăm continuu pentru a elimina prejudecățile, a promova corectitudinea și a oferi o atmosferă de susținere în care toată lumea poate prospera.

Mesajul directorului nostru general

Tapas Samantaray, CEO al MSTS Tolls, își împărtășește gândurile despre diversitate, echitate și incluziune:

"Dragă familie MSTS Tolls,

La MSTS Tolls, suntem conduși de angajamentul nostru față de inovație și excelență și înțelegem că această excelență poate fi atinsă doar atunci când îmbrățișăm puterea diversității, a echității și a incluziunii.

Echipa noastră diversă aduce o multitudine de perspective și idei unice care ne alimentează creativitatea și inovația. Credem că, prin promovarea unui mediu incluziv în care toată lumea se simte ascultată, respectată și apreciată, putem debloca întregul potențial al echipei noastre și putem obține rezultate remarcabile.

Dar angajamentul nostru față de diversitate, echitate și incluziune merge dincolo de simple măsurători de afaceri. Este o reflectare a valorilor noastre fundamentale și a credinței noastre în a face ceea ce este corect. Suntem dedicați să creăm un loc de muncă în care fiecare poate fi autentic și își poate atinge obiectivele profesionale, indiferent de mediul în care provine.

Sunt mândru de progresele pe care le-am făcut în construirea unei companii mai diverse, mai echitabile și mai incluzive, dar recunosc, de asemenea, că mai sunt încă multe de făcut. Vom continua să ascultăm, să învățăm și să evoluăm, astfel încât MSTS Tolls să rămână un loc în care toată lumea poate prospera.

Vă mulțumim pentru devotamentul dumneavoastră față de misiunea noastră și pentru că sunteți o parte esențială a călătoriei noastre către un viitor mai incluziv.

Cu stimă,

Tapas Samantaray

CEO, MSTS Tolls"

‍